Los ministerios de Trabajo de la Nación y la provincia, junto con la municipalidad de Concordia, realizaron una Jornada de presentación del programa de Crédito Fiscal 2013, destinada a empresarios de esa ciudad, de Federación, de Colón, de Feliciano, de Federal y de San Salvador, para dar a conocer los incentivos para pymes y grandes empresas que generen proyectos de formación y capacitación para los trabajadores. En 2012 han ingresado a este régimen unas 20 empresas y se ha capacitado a 9.500 personas.
Este año, además de las actividades tradicionales que incluyen la formación profesional, la certificación de estudios, el entrenamiento para el trabajo y el fortalecimiento institucional, el Ministerio de Trabajo vuelve a financiar la evaluación para la certificación de competencias laborales, y suma a todo esto las actividades de capacitación y fortalecimiento de la calidad de gestión para unidades productivas del sector social de la economía, entendiéndose por éstas a las cooperativas de trabajo, empresas recuperadas, empleo independiente y entramados productivos.
El programa es una herramienta para las pymes y grandes empresas que capaciten o certifiquen las competencias laborales de sus trabajadores; una herramienta clave para que desde el ámbito privado se impulsen empleos de calidad y se promueva la cultura de la capacitación en el trabajo.
Mediante el Régimen de Crédito Fiscal se busca contribuir a que las empresas y/o talleres protegidos de producción mejoren su productividad y competitividad mediante el fortalecimiento de las competencias laborales de su personal operativo en todos los niveles de calificación y/o que trabajadores desocupados tengan oportunidades de fortalecer sus calificaciones a partir de su integración en proyectos que combinen modalidades formativas.
El ministro de Trabajo, Guillermo Smaldone, junto al secretario de Trabajo y Producción de Concordia, Néstor Loggio, y a la gerenta de Empleo y Capacitación Laboral en Entre Ríos del Ministerio de Trabajo de la Nación, Mariela Rotman, encabezaron el encuentro.
En la oportunidad, Samldone señaló: "Hoy estamos ganando otra batalla cultural. Que estemos todos acá es la demostración de que el concepto que consideraba al trabajo como un gasto ya no va más; no sólo que el trabajo no es más un gasto, sino que cada vez hay más empresarios, más personas, que consideran al trabajo como una inversión para que esta provincia sea cada vez más grande”.
“No tengo dudas de que todos nosotros tenemos el mismo objetivo: trabajar en la construcción de un circulo virtuoso con educación y trabajo de calidad, en el cual los empresarios capaciten a los trabajadores, para tener mayores ganancias y poder contratar más trabajadores; y que luego el empleador vuelva a capacitar a sus trabajadores e incrementar sus ingresos, para volver a contratar más trabajadores. Dejando de pensar el trabajo como un gasto y entendiéndolo como una inversión y un lugar de aprendizaje".
Más tarde dijo: “Este es un encuentro que da cuenta de una alianza estratégica, compuesta por los trabajadores, las empresas y los centros de formación profesional, la cual estamos construyendo desde los ministerios de Trabajo Nacional y provincial en pos de rescatar valores fundamentales para el país y la provincia. El crédito fiscal busca que los empresarios mejoren la productividad en sus establecimientos, pero también que el trabajador mejore sus habilidades profesionales y personales”. Y agregó: “Nosotros consideramos que de esta manera estamos ayudando a mejorar la calidad de vida de las personas”.
El programa es una herramienta para las pymes y grandes empresas que capaciten o certifiquen las competencias laborales de sus trabajadores; una herramienta clave para que desde el ámbito privado se impulsen empleos de calidad y se promueva la cultura de la capacitación en el trabajo.
Mediante el Régimen de Crédito Fiscal se busca contribuir a que las empresas y/o talleres protegidos de producción mejoren su productividad y competitividad mediante el fortalecimiento de las competencias laborales de su personal operativo en todos los niveles de calificación y/o que trabajadores desocupados tengan oportunidades de fortalecer sus calificaciones a partir de su integración en proyectos que combinen modalidades formativas.
El ministro de Trabajo, Guillermo Smaldone, junto al secretario de Trabajo y Producción de Concordia, Néstor Loggio, y a la gerenta de Empleo y Capacitación Laboral en Entre Ríos del Ministerio de Trabajo de la Nación, Mariela Rotman, encabezaron el encuentro.
En la oportunidad, Samldone señaló: "Hoy estamos ganando otra batalla cultural. Que estemos todos acá es la demostración de que el concepto que consideraba al trabajo como un gasto ya no va más; no sólo que el trabajo no es más un gasto, sino que cada vez hay más empresarios, más personas, que consideran al trabajo como una inversión para que esta provincia sea cada vez más grande”.
“No tengo dudas de que todos nosotros tenemos el mismo objetivo: trabajar en la construcción de un circulo virtuoso con educación y trabajo de calidad, en el cual los empresarios capaciten a los trabajadores, para tener mayores ganancias y poder contratar más trabajadores; y que luego el empleador vuelva a capacitar a sus trabajadores e incrementar sus ingresos, para volver a contratar más trabajadores. Dejando de pensar el trabajo como un gasto y entendiéndolo como una inversión y un lugar de aprendizaje".
Más tarde dijo: “Este es un encuentro que da cuenta de una alianza estratégica, compuesta por los trabajadores, las empresas y los centros de formación profesional, la cual estamos construyendo desde los ministerios de Trabajo Nacional y provincial en pos de rescatar valores fundamentales para el país y la provincia. El crédito fiscal busca que los empresarios mejoren la productividad en sus establecimientos, pero también que el trabajador mejore sus habilidades profesionales y personales”. Y agregó: “Nosotros consideramos que de esta manera estamos ayudando a mejorar la calidad de vida de las personas”.
